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  • 为就业一定要做的十件事
    http://www.xydyz.com 来源:校园第一站 2007-11-30 阅读: 评论

        本文列举了大学里为就业一定要做的十件事,分别是生涯规划(从一生来说)、职业探索、职业调研、职业能力等角度来谈,其因素都是了解职业、准备就业的核心因素,希望能给大学生一些借鉴。

    定义自己的人生。说到底,每个人首先都是只对自己的一生负责,其次才是对他人、社会的责任,正如李敖所说“坚持你个人的自由就是坚持国家的自由”。人的一生要不要规划、什么时候规划、怎样规划这些都是个人的事情,规划自己如同惩罚自己一样是天赋人权,是别人无法干涉的,正如金树人所说“生涯是从个人意识到那一天开始”,所以,并不是每个人都意识到自己这辈子要怎么过,只有那些敢于叩问自己人生之于自己与社会意义的人,才会关心自己的生涯并且对其开发、规划、管理。对于在校大学生来说,定义自己的人生就是在追问自己和反思社会中规划自己的人生。其实,从自然法则来说,人就是一个生物体,是没有任何意义的;但之于社会法则之后,就有对他人、社会、国家、人类的意义,由此定义的人生才有了意义,才产生了社会价值。

     有三种方法可以定义人的一生,分别是阶段性人生、事件性人生、角色性人生。阶段性人生就是依据时间年龄段来定义自己,如20岁时怎样,30岁怎样,这就是以时间阶段来规划自己的人生。事件性人生就是以这辈子完成多少事情来作为规划的依据,如你可以给自己这一生安排一百件事情,然后根据完成事件的多少来衡量自己的成功。角色性人生就是这辈子你都要扮演什么角色,如成为人力资源总监、父亲、投资人等。当然,实际情况常表现为三者的综合,将时间、角色、事件统合在一起来规划自己。如此定义自己的人生之后,将之写在小卡片上,放在自己的钱包里、贴在床头上,常常用来提醒和激励自己。由此你也会知道自己现在有多成功,因为你只要看看你在卡片上的许诺就一目了然了。

     调研你的目标。在大学生里有长远而明确目标的人不超过3%,有短暂而清晰目标大概有10%,有目标但不清晰的大概要占60%,没有目标的人也占27%(哈佛人群目标调查推之)。由此观之,很多大学生都不明确自己的目标,甚而很多学生都只是有一个模糊的想法,就将之视为自己的目标,但却对目标一无所知。这种情况很多,一些学生和笔者交流,说要向哪个行业发展、要成为什么什么角色,但当我进一步问他时,他就一问三不知了。

     无论你要做成什么事情、毕业后找到什么工作,你都要在树立目标之后马上调研目标。一般来说,每个人都会和自己树立的目标有一定差距,你只有弥补了和最大化地减少了差距之后,才有可能实现目标。但现在大学生的状况是,有目标的不了解目标,更不知道自己与目标之间的差距,如此怎么可能实现目标呢?调研目标就是搞清楚现在的情况怎样、未来的发展趋势怎样,知道谁是这个目标的过来人、达人、同路人,目标领域的一流人物、公司是谁,他们是怎样成功的,目标达成的必备核心因素有哪些,自己与目标有哪些差距,打算怎样弥补,怎样行动等。只有将目标调研了,才能把目标分解、量化,从而实现目标,否则目标就成为了天上遥不可及的追求和不如意后的谈资了。

     组建学习圈子。在大学里,一个人是很难坚持的,尤其是枯燥的学习,所以建议大学生组建各种学习圈子、兴趣小组,如喜欢文学就建一个文学圈子,喜欢篮球就建立一个篮球小组,这样在团体的互动中,可以督促自己坚持,并能一起做很多事情,在这种互助分享中,每个人的进步都是飞速的。一个小组,不超过十个人,固定时间聚会,相互提携、支持,学什么、做什么都容易见成效。

     

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